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◆厳選ニュース






【ツイッターの反応】



@sharenewsjapan1 受け入れた日本企業は公表してほしい
出来るだけ不買したい
@sharenewsjapan1 就職先もNO JAPANで!
@sharenewsjapan1 強制労働って、オチでしょ。
@sharenewsjapan1 数十年後に強制労働させられたって、騒ぐだけじゃないの?
今それで稼いでる人達多いからなぁ……
念書とかとっても無駄だろうし、来させなきゃいいのに
@sharenewsjapan1 もーこいつらとは関わるな。
先人からの教えは守ろうよ!
@sharenewsjapan1 受け入れる企業は今後社員全員🇰🇷人にすれば良い。
@sharenewsjapan1 日本人の皆、考えることは同じ。
#残酷韓国
↑また突然予測変換を止めたツイッター社
@sharenewsjapan1 @ayoo1228 強制労働だと騒ぎ出す予備軍

入れるの?
@sharenewsjapan1 これ以上呼ばないで
@sharenewsjapan1 どうかしてる😩
@sharenewsjapan1 ダメだよ‼️
後から、強制労働だと、言い出すよ‼️
@sharenewsjapan1 自ら問題の火種を抱えようとしているとしか思えない。
@sharenewsjapan1 シッシッゞ(`´ )
@sharenewsjapan1 本当に人材不足なのか。
@sharenewsjapan1 また自作自演をして、、、
今の時代は、証拠は残るけど
慰安婦の件も、昔の新聞などて証拠残ってるのに
まー何かしら訴えてくることでしょう
@sharenewsjapan1 止めてよ!
@sharenewsjapan1 今度は何の強制労働者を でっち上げるんだろうか
@sharenewsjapan1 労働力不足でなく安い賃金と労基法違反でも文句言わない労働力がほしいんだろ
@sharenewsjapan1 嫌いな国に来るなよ。
@sharenewsjapan1 日本人の失業者が先じゃね?
@sharenewsjapan1 NO JAPANじゃないのですか?
@sharenewsjapan1 ただの作業員は犯罪者に変わる人が多いので来ないで欲しい。
@sharenewsjapan1 40年後...
@sharenewsjapan1 これ以上、日本の治安を悪くさせないでくれます?
@sharenewsjapan1 70年後に難癖つけて来るからマジでやめろ。つーか、日本はいい加減学べ
@sharenewsjapan1 韓国の賃金って日本より上なのになにしに来たんだ?外国人研修制度の敵お外じゃね?
@sharenewsjapan1 拡大するな!😡💢
@sharenewsjapan1 わざわざリスク因子を取り込んで寄生させてどうする?寄生虫ダイエットなんかやってる場合じゃないやろ😠(💢'ω')
@sharenewsjapan1 🇨🇳行ったらわ
@sharenewsjapan1 正気じゃねーな
@sharenewsjapan1 絶対にいらんし!
日本嫌いが何で来るねん!
日本人の若者仕事無いって言うてるやろが。
@sharenewsjapan1 来なくていい
@sharenewsjapan1 数年後、「強制徴用された」「奴隷の様にはたらかされた」と火病ってホルホル。
@sharenewsjapan1 ゾッとするわ。
@sharenewsjapan1 @ayoo1228 来るんじゃねぇ!
@sharenewsjapan1 トラブルコスト考えると日本人の方が安く雇えると思いますよ。
@sharenewsjapan1 何十年後かに、強制労働させられた。金払え謝罪しろ、銅像とデマの看板を世界中に建てられるんじゃないかな。

付き合うのは危険だと思う。
@sharenewsjapan1 とりあえず、禁止で
やるのなら自国を捨てるとかの選択肢は取るべきだ。
今は他国に優しさなぞ必要ではない。
他国が辛いように我が国も辛いからな
@sharenewsjapan1 学習しないのね
@sharenewsjapan1 仮想敵国から入れるんじゃないよ。
早期退職とか人員削減してる企業も多い。
まずは日本人をフルに活かせる政策をやれ。
@sharenewsjapan1 冗談じゃねぇな
@sharenewsjapan1 何年後かに強制労働だと言われるのがオチ。マジで要らん。

#嫌いです韓国
@sharenewsjapan1 やめてくれ
@sharenewsjapan1 あらあら…火病を知らないのでしょうか?家族が会社に押しかけ給料上げろと居座ったり、身内や知り合いの優遇、賄賂の請求や横領などなど、韓国で働くRさんのブログは酷かったですけどね。それより日本人の給料を上げて解消した方が長い目で見たら安く済むと思いますけど?
@sharenewsjapan1 人材不足?
@sharenewsjapan1 ホントやめて‼️
@sharenewsjapan1 ありえないだろう
@sharenewsjapan1 後々問題になるのが目に見えている。
訴訟問題だらけになるぞ。
@sharenewsjapan1 本当に人材不足なのだろうか?

日本が嫌いって文句いってる国から新卒やとうくらいなら、年齢いってても働きたい日本人雇って欲しいよ。
年齢高いとそれだけですぐ不採用にする会社のなんと多い事よ。おかげで中高年で仕事見つからずに困ってる人もいるぞ。

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